Après 25 ans de carrière dans la banque, au sein de postes à responsabilité dans le marketing et la communication, j’ai choisi de donner un nouveau sens à la performance.

Dans un environnement où l’excellence était la norme, j’ai connu des phases d’épuisement, qui ont affecté ma performance globale, mes capacités de décision, mes relations et ma santé. C’est cette prise de conscience qui m’a conduit à me réinventer.

Aujourd’hui, j’accompagne les leaders, managers, entrepreneurs et équipes à performer durablement — c’est-à-dire avec ambition, mais sans s’épuiser.

Mon approche vise à créer un espace structurant et bienveillant dans lequel chacun peut trouver ses propres solutions pour améliorer sa performance, la qualité de ses relations et son bien-être global.

J’ai créé RECONNECT, un programme qui place le mindset au cœur de la performance durable. Basé sur la méthode Positive Intelligence et les apports des neurosciences, il aide à identifier et neutraliser les Saboteurs — ces schémas mentaux automatiques (comme la pression, le besoin de contrôle ou l’autocritique) qui nuisent à la clarté, à la performance et aux relations.

En activant une posture mentale plus calme, lucide et stratégique — le Sage — mes clients gagnent en discernement, en leadership et en capacité à gérer la pression sans s’épuiser.

Moins de stress, plus de clarté, une performance plus humaine et durable.

Spécialisé en Positive Intelligence (PQ), Insights MDI (DISC, facteurs de motivation), coaching individuel et d’équipe, et outils expérientiels tels que Points of Youou Miki Island, j’interviens en entreprise, en accompagnement privé, et lors de retraites immersives.

Je suis également fondateur d’Esonova, un campus et espace de coworking dédié à la performance durable et à la santé globale à Genève.